为进一步提高站位，深化转型，全力践行“寿险业健康稳定发展的引领者”的目标，太平洋寿险吉林省分公司1月22日下午-24日上午召开2018年度度工作会议暨党建及党风廉政建设工作会议，会议分三大部分，会期二天，吉林分公司及各地区党委班子、吉林分公司各部门、各科室及全辖各机构负责人共计190人参会。为充分体现“一个太保、共同家园”的协同共享理念，切实突出“聚价值、强协同、提效能”的会议主题，会议邀请产险吉林省分公司副总经理现场参会。

会议紧紧围绕转型2.0的战略方向及核心内涵展开，结合吉林分公司目前存在的业务发展、协同发展、创新发展及人才发展等方面的不平衡不充分，传达落实集团、总公司年度会议精神，全面解读政策，客观分析差距，系统规划未来，为全力践行转型2.0成为吉林寿险业健康稳定发展的引领者奠定了坚实的基础。

会议第一部分全体参会人员参观红色教育基地—东北沦陷纪念馆，通过对东北沦陷历史的回顾，进一步激发全体干部在新时代谋求新作为的激情，全体党员在分公司党委书记的带领下，重温入党誓词，勉励所有干部不忘初心，砥砺前行。

会议第二部分2018年度经营工作会议，对2017年整体工作进行复盘，对吉分乃至整个行业目前面临的形势进行分析，对转型2.0的紧迫性和必要性进行强调落实，对2018年的工作进行具体规划，明确转型新任务，建立转型新原则，确立转型新路径，谋求转型新作为。

会议第三部分党建及党风廉政建设会议充分解读党的十九大精神和集团党委书记在集团党建及党风廉政建设工作会议上的讲话精神，结合企业经营中的具体案例，结合党员干部的行为准则，对全体党员干部进行党课培训，明确了在实现“吉分梦”成为行业健康稳定发展引领者的道路上，要形成讲真话、办实事、重实效的工作作风，不做表面文章，不做“两面人”，要转型2.0的目标，需要全体干部员工用新的智慧和勇气付出更为艰巨的努力才能实现。

会议对2017年太平洋寿险吉林省分公司的党建及党风廉政建设工作开展情况进行总结，选取在“改革立新功，喜迎十九大”太保系统党支部组织生活优秀案例评选中获得“优秀案例鼓励奖”的辽源中支党委做典型案例分享，各地区党委书记、党委班子及党建联络员、辅导员分别签署分工责任书。

会议最后由太平洋寿险吉林省分公司党委书记为在太平洋保险集团“万名书记进党校”培训班中，获得优秀结业证书的党委书记及支部书记颁发结业证书。